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專賣店店長待遇面議

職位要求:招聘1 人 | 大專及以上 | 22 - 30 歲 | 不限 | 全職

職位類別:銷售經(jīng)理/主管銷售代表/業(yè)務(wù)員/工程師

工作地點:鄭州

營業(yè)執(zhí)照:已傳真至本網(wǎng)站證實

崗位職責(zé)、晉升機(jī)制:

儲備店長  1名

儲備店長職責(zé):
1 有上進(jìn)心,十分熟悉店內(nèi)的業(yè)務(wù),擁有良好的銷售技巧和與客戶溝通技巧。
2 有良好的管理能力,負(fù)責(zé)店內(nèi)人員的管理和所有貨品的的管理,維持良好的店面形象。
3 培訓(xùn)新來員工,幫助其更好的適應(yīng)環(huán)境和熟悉業(yè)務(wù)。
4 為公司長遠(yuǎn)利益考慮,提出一些利于公司發(fā)展的計劃和建議。

工作環(huán)境:
展示廳及店面工作

晉升方向:
店長
獨立開店


待遇:
工資月結(jié),每月13號為結(jié)算日。每月三天休息日‚調(diào)休。試用期一個月。試用期過后,視個人表現(xiàn)上調(diào)工資,特別優(yōu)異者另議。試用期后公司可包住宿,水電費自理。如在外住宿,補(bǔ)助100元。

相關(guān)經(jīng)驗、技能要求:

1  肯吃苦,有上進(jìn)心,為人誠懇,熱情,有責(zé)任心
2  熟悉本行業(yè)的業(yè)務(wù)和流程,懂得用人技巧,有人員和貨品的管理能力,會運用銷售軟件,能為公司的長遠(yuǎn)利益考慮。
3  有一年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4 儲備店長,需從從營業(yè)員做起。

提示:用人單位以各種理由收取非正規(guī)費用(押金、服裝費、報名費、培訓(xùn)費、體檢費、要求購買充值卡、刷信譽(yù)、淘寶刷鉆、YY網(wǎng)絡(luò)兼職、加YY聯(lián)系等)均有騙子嫌疑,請?zhí)岣呔琛?/p>

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