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物業(yè)主任待遇面議

職位要求:招聘1 人 | 大專及以上 | 30 - 50 歲 | 五年以上 | 全職

職位類別:物業(yè)管理經(jīng)理/主管物業(yè)設(shè)施管理人員

工作地點:滁州

營業(yè)執(zhí)照:已傳真至本網(wǎng)站證實

福利待遇:保險

崗位職責(zé)、晉升機(jī)制:

1、 負(fù)責(zé)公司物業(yè)的日常管理工作,建立和完善公司服務(wù)理念,維護(hù)公司的利益和形象,致力于提高公司物業(yè)管理水平;
2、 負(fù)責(zé)組織制定相關(guān)物業(yè)管理制度,確保所有運作過程的規(guī)范化和制度化,督促和檢查制度的貫徹執(zhí)行情況;
3、 負(fù)責(zé)組織公司物業(yè)開發(fā)建設(shè)全過程管理和竣工驗收后的物業(yè)管理、客戶服務(wù)及維護(hù)管理等工作;
4、 負(fù)責(zé)制定物業(yè)管理年度預(yù)算并落實執(zhí)行,控制好物業(yè)管理成本;
5、 負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督公司各屬下物業(yè)管理處、租賃管理的日常工作;
6、 負(fù)責(zé)及時有效處理業(yè)主和租戶的重大投訴和各類突發(fā)應(yīng)急事件;
7、 完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作任務(wù)。

相關(guān)經(jīng)驗、技能要求:

1、學(xué)歷/專業(yè):大學(xué)本科以上學(xué)歷, 房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗/年齡:30-45歲,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
3、管理經(jīng)驗:至少3年以上相同崗位管理經(jīng)驗,有甲級寫字樓工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4、知識/技能: 熟悉房地產(chǎn)開發(fā)和物業(yè)管理工作流程和環(huán)節(jié);熟悉國家相關(guān)房地產(chǎn)、物業(yè)管理法律法規(guī)政策和政府部門相關(guān)辦理事項審批程序;受過管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理技能開發(fā)、公共事件危機(jī)管理、房地產(chǎn)和物業(yè)管理知識等方面的培訓(xùn)。熟悉辦公自動化軟件操作,良好的口頭和書面表達(dá)能力。
5、資格證書:本科以上畢業(yè)證書,中級以上職稱資格證書,物業(yè)管理經(jīng)理上崗證。
6、個人素質(zhì):有較強(qiáng)的計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制、督導(dǎo)能力,具備全面統(tǒng)籌大型綜合物業(yè)的能力;有較高的職業(yè)素質(zhì)、責(zé)任感,良好的管理理念、服務(wù)意識、應(yīng)急處理能力, 為人熱忱有禮,工作仔細(xì)認(rèn)真。

提示:用人單位以各種理由收取非正規(guī)費用(押金、服裝費、報名費、培訓(xùn)費、體檢費、要求購買充值卡、刷信譽(yù)、淘寶刷鉆、YY網(wǎng)絡(luò)兼職、加YY聯(lián)系等)均有騙子嫌疑,請?zhí)岣呔琛?/p>

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