店長

1、通過有效地工作規(guī)劃‚費用控制‚銷售技巧和服務(wù)‚直接負責(zé)確保店鋪能夠長期持續(xù)的達成或者超越銷售指標‚關(guān)鍵績效指標和盈利目標
2、符合睿點的品牌價值 勇敢、自信、堅定、快樂 和服務(wù)標準的前提下‚向顧客提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)
3、負責(zé)店鋪員工的培養(yǎng)及發(fā)展員工‚并達成高效的工作效率
4、負責(zé)店鋪庫存管理及安全意識‚具有高度的防損意識
5、與銷售經(jīng)理溝通店鋪銷售機會點‚制定有效的銷售計劃
6、與各部門保持高效的溝通

晉升空間：員工-店長-合伙人-大區(qū)負責(zé)人

崗位要求:
1、相關(guān)工作1-2年以上服裝經(jīng)驗‚品牌男裝經(jīng)驗優(yōu)先
2、有積極主動‚優(yōu)秀的團隊合作精神
3、良好的溝通能力和人際交往能力‚及較強的領(lǐng)導(dǎo)能力
4、優(yōu)秀的培訓(xùn)教練能力
5、極強的工作執(zhí)行能力及自主工作能力
6、具有較強的學(xué)習(xí)能力并有積極向上的發(fā)展?jié)摿?
7、統(tǒng)籌規(guī)劃及自我工作管理能力
8、敏銳的市場洞察力
9、極強的工作責(zé)任感