管培生計劃4000-5999元/月
職位要求：招聘50 人 | 大專及以上 | - 歲 | 不限 | 全職
職位類別：機(jī)械工程師+技術(shù)研發(fā)經(jīng)理/主管+機(jī)電工程師+設(shè)備工程師
工作地點(diǎn)：杭州
營業(yè)執(zhí)照：已傳真至本網(wǎng)站證實
福利待遇：保險公積金年終獎節(jié)日福利8小時工作制提供住宿工作餐班車接送
管培生計劃
崗位職責(zé)、晉升機(jī)制：
崗位職責(zé)：
1、此崗位作為公司管培生重點(diǎn)培養(yǎng)項目，招收2020年—2021年屆畢業(yè)生；
2、入職后，由公司統(tǒng)一安排專項培養(yǎng)項目，在研發(fā)、項目、生產(chǎn)、品質(zhì)、采購、體系、職能支持等各板塊輸入優(yōu)質(zhì)管培生，建立人才梯隊培養(yǎng)計劃；
3、公司定制個性化輪崗計劃，根據(jù)培養(yǎng)項目期間表現(xiàn)，確定正式錄用后的工作崗位與內(nèi)容；
4、公司提供完善的雙通道發(fā)展體系，員工可分別通過管理通道、技能通道實現(xiàn)能力提升與個人發(fā)展。
相關(guān)經(jīng)驗、技能要求：
崗位要求：
1、2020年—2021年屆畢業(yè)生，全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷；
2、學(xué)習(xí)成績中上，有班級或?qū)W生會管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力，以及優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力；
4、工作積極主動，能夠承受一定的壓力，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感。
聯(lián)系方式
提示：用人單位以各種理由收取非正規(guī)費(fèi)用（押金、服裝費(fèi)、報名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、體檢費(fèi)、要求購買充值卡、刷信譽(yù)、淘寶刷鉆、YY網(wǎng)絡(luò)兼職、加YY聯(lián)系等）均有騙子嫌疑，請?zhí)岣呔琛?/p>
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