國(guó)資國(guó)企招聘 吉林

為了確保我區(qū)工業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名安全生產(chǎn)信息專干(公益性崗位)。公告如下:
  一、招聘崗位
  安全生產(chǎn)信息專干(公益性崗位)
  二、招聘人數(shù)1名
  三、招聘條件
  長(zhǎng)春經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)城鎮(zhèn)戶籍人員。
  法定勞動(dòng)年齡內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望、按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(吉人社聯(lián)(2022〕90號(hào))文件要求，經(jīng)過(guò)認(rèn)定符合條件的城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員:
  1.下崗失業(yè)人員。指原國(guó)有(含廠辦大集體)企業(yè)下崗失業(yè)人員。
  2.大齡失業(yè)人員。指城鎮(zhèn)戶籍(原則上按戶口簿首頁(yè)住址為準(zhǔn)，下同)及城鎮(zhèn)常住人員中，女性年滿40周歲、男性年滿50周歲且失業(yè)6個(gè)月以上人員。(女40-49周歲，男50-59周歲)。
  3.殘疾失業(yè)人員。指城鎮(zhèn)戶籍及城鎮(zhèn)常住人員中，持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》的失業(yè)人員。
  (一)公益性崗位實(shí)行“誰(shuí)用人、誰(shuí)管理、誰(shuí)考核”的管理原則，公益性崗位人員必須遵照用人單位所規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從聘任、使用、考核、退出等管理工作，凡違反相關(guān)規(guī)定、工作紀(jì)律或健康原因不適合崗位要求的，即行終止協(xié)議。
  (二)公益性崗位用工協(xié)議由招聘單位與所錄用公益性崗位人員簽訂。協(xié)議一年一簽，期滿經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽。合計(jì)協(xié)議期限滿三年自行終止(上崗時(shí)距離退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休)，
  (一)公益性崗位實(shí)行“誰(shuí)用人、誰(shuí)管理、誰(shuí)考核”的管理原則，公益性崗位人員必須遵照用人單位所規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從聘任、使用、考核、退出等管理工作，凡違反相關(guān)規(guī)定、工作紀(jì)律或健康原因不適合崗位要求的，即行終止協(xié)議。
  (二)公益性崗位用工協(xié)議由招聘單位與所錄用公益性崗位人員簽訂。協(xié)議一年一簽，期滿經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽。合計(jì)協(xié)議期限滿三年自行終止(上崗時(shí)距離退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休)。
  五、具體流程
  (-)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及所需材料。
  2025年6月4日--2025年6月6日
  上午:9:00-11:00:下午14:00-16:00
  報(bào)名地點(diǎn):長(zhǎng)春經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才勞務(wù)交流服務(wù)中心(臨河街3478號(hào))一樓
  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名所需材料見(jiàn)“附件1”
  (二)考試方式。
  根據(jù)報(bào)名合格人數(shù)情況，確定考試方式。
  (三)公示和聘用。

  長(zhǎng)春經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)就業(yè)服務(wù)局
  2025年5月22日


  信息來(lái)源:http://www.cctalent.com/view.asp?Id=74477&ProID=4043

日期：2025/5/26 9:21:30

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