2025年榆林市府谷縣參加西安醫(yī)學院專場招聘會的公告(22人)
為切實解決我縣醫(yī)療衛(wèi)生人員短缺突出問題,促進社會保障事業(yè)持續(xù)健康高質量發(fā)展,參照《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》,擬面向社會公開招聘22名醫(yī)療衛(wèi)生工作人員,現(xiàn)將相關事項公告如下。
一、招聘崗位及數(shù)量
本次為縣醫(yī)院、中醫(yī)院、府谷鎮(zhèn)衛(wèi)生院(府谷第三醫(yī)院)招聘醫(yī)學類專業(yè)本科及以上學歷畢業(yè)生22名。其中臨床醫(yī)學7名、醫(yī)學影像2名,醫(yī)學檢驗2名,護理學7名,藥學1名,針灸推拿1名,中醫(yī)2名,具體詳見附件。
二、招聘對象和條件
(一)招聘對象
獲得國家教育行政主管部門承認的全日制普通高等醫(yī)學專業(yè)本科及以上學歷、學士及以上學位的應屆和往屆畢業(yè)生。
(二)招聘條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛醫(yī)療衛(wèi)生工作,遵紀守法,品行端正,身體健康,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
2、年滿18周歲,本科學歷限30周歲以下(1994年5月24日-2007年5月23日期間出生),研究生學歷和已取得專業(yè)技術資格證的本科學歷考生年齡可放寬至35周歲以下(1989年5月24日-2007年5月23日期間出生);
3、護理崗位限府谷戶籍應往屆畢業(yè)生,其余崗位應屆畢業(yè)生不限戶籍,往屆畢業(yè)生限榆林市戶籍;
4、具有相應的學歷、學位及所需的專業(yè),研究生專業(yè)符合相關學科門類即可;
5、具備從事醫(yī)療衛(wèi)生工作的基本素質和能力;
6、具備崗位要求的其它條件。
三、招聘程序
(一)招聘公告
本次招聘在府谷縣人民政府官方網(wǎng)站(http://www.fg.gov.cn/)發(fā)布公告。應聘人員可以通過網(wǎng)站查詢《2025年西安醫(yī)學院公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生工作人員府谷縣崗位表》,對招聘崗位的資格條件等信息需要咨詢時,可直接撥打咨詢電話。
(二)報名與資格審查
報名采取現(xiàn)場報名和現(xiàn)場資格審查的方式進行。
報名時間:2025年5月28日9:00-13:00
報名地點:西安醫(yī)學院(陜西省西安市碑林區(qū)含光路74號)
(三)開考比例
本次招聘崗位開考比例不低于1:3,對急需緊缺專業(yè)的招聘崗位,經(jīng)縣招聘領導小組核準后,可降低開考比例至1:2,比例降低后仍未達到開考比例的,招聘計劃數(shù)予以核減或核銷。
(四)考試
1、筆試
筆試對象:參加報名并資格初審符合條件的應聘人員。
筆試內(nèi)容:筆試采取閉卷方式進行,筆試內(nèi)容包括《公共基礎知識》和《崗位基礎知識》兩科,各科滿分均為100分,總分200分。筆試時間、地點另行通知。
2、確定進入資格復審名單
根據(jù)筆試成績,確定并公布進入資格復審和面試人員名單。
3、面試。
面試對象:資格復審通過的全體考生。
面試方式:面試采取結構化面試方式進行,滿分100分。面試成績由面試考生當場簽字確認。面試時間、地點另行通知。
4、考試總成績計算
考試總成績=[筆試成績(公共基礎知識成績+崗位基礎知識成績)÷2]×60%+面試成績×40%??荚嚳偝煽冇呻娔X軟件公式一次性計算生成,保留到小數(shù)點后兩位,采用去尾法計算。
5、確定參加體檢人員名單
通過筆試、面試環(huán)節(jié)的應聘人員,根據(jù)考試總成績,按照與崗位招聘計劃1﹕1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。
考試總成績出現(xiàn)并列的,按筆試成績確定排名順序。筆試成績?nèi)圆⒘械?,按《公共基礎知識》成績從高到低確定排名順序。
面試設最低分數(shù)線60分。成績低于60分的,不得進入體檢。體檢時間、地點及參加體檢人員名單另行通知。
(五)體檢和考察
體檢工作由府谷縣人力資源和社會保障局安排部署,標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。應聘人員對體檢結果有異議的,可在得知體檢結果后2個工作日內(nèi)申請復查,復查只進行一次,體檢結論以復查結果為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自愿放棄。體檢不合格的,取消應聘資格。
因應聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中,按照考試總成績從高到低依次遞補。
體檢合格人員進入考察,由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。重點考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質以及與招聘崗位相關的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力等,并再對應聘人員的資格條件進行復審。除審核崗位要求的報考條件外,個人征信、犯罪記錄一并審查??疾觳缓细竦模∠麘纲Y格。考察環(huán)節(jié)不進行遞補。
(六)公示
根據(jù)考試、體檢、考察結果,確定擬聘人員并進行公示。公示期為5個工作日。擬聘人員公示期滿后不再進行遞補。
四、招聘原則及待遇
1、所聘人員實行編制外備案管理,不納入事業(yè)單位編制管理,由編制部門備案。首次簽約五年(含試用期一年),原則上實行一年一考核、一年一聘用。聘期內(nèi)年度考核為合格及以上等次的續(xù)簽聘用合同,不合格者不予續(xù)聘。所聘人員五年內(nèi)不得調(diào)離現(xiàn)崗位,聘期滿五年可根據(jù)工作需要在同類崗位間調(diào)整,凡脫離同類崗位者不予續(xù)簽。
2、聘用人員與用人單位簽訂《勞務合同書》,由用人單位和主管部門負責日??己?,人社部門負責綜合管理。
3、聘用人員的工資待遇、考核獎懲、評優(yōu)樹模、繳納各項社會保險等參照在編在崗同類人員對待。
4、聘用人員凡符合職稱評聘條件者,以社會人才評聘職稱和晉級晉檔,評聘條件及待遇參照正式人員執(zhí)行。
五、其他事宜。本公告由府谷縣人力資源和社會保障局、衛(wèi)生健康局負責解釋。
六、咨詢電話
府谷縣人力資源和社會保障局0912-8712906
府谷縣衛(wèi)生健康局0912-8710804
聯(lián)系人:劉常富 18691237722
府谷縣公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生人員領導小組辦公室
2025年5月23日
信息來源:https://www.fg.gov.cn/xwzx/tzgg/202505/t20250523_2002105.html?sessionid=24582748
日期:2025/5/27 9:24:53
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