崗位職責(zé)

1、全面負(fù)責(zé)營(yíng)銷管理部各項(xiàng)工作，分解營(yíng)銷管理部工作目標(biāo)，指導(dǎo)部門成員推動(dòng)并落實(shí)部門工作，同時(shí)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的考核與培養(yǎng)；
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展，協(xié)助總裁室制定公司營(yíng)銷計(jì)劃與目標(biāo)運(yùn)營(yíng)策略；
3、協(xié)助總裁室推動(dòng)運(yùn)營(yíng)管理工作，落實(shí)總公司及分公司營(yíng)銷目標(biāo)，確保公司的營(yíng)銷目標(biāo)得到有效分解；
4、監(jiān)督公司各條線年度、季度、月度、周工作計(jì)劃與執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)督導(dǎo)跟進(jìn)重點(diǎn)工作計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)度及成果；
5、定期開展運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析，為公司未來市場(chǎng)發(fā)展、商業(yè)模式、戰(zhàn)略布局提出可行性依據(jù)及分析建議；
6、參與完善公司績(jī)效考核目標(biāo)管理體系，督促、跟進(jìn)、審核各部門業(yè)績(jī)考核指標(biāo)達(dá)成情況；同時(shí)為公司各業(yè)務(wù)層級(jí)人員各項(xiàng)考評(píng)提供依據(jù)；
7、其它領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項(xiàng)。

相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、技能要求

1、本科及以上學(xué)歷，金融、保險(xiǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類等相關(guān)專業(yè)，經(jīng)驗(yàn)豐富者不局限于以上專業(yè)；
2、2-3年保險(xiǎn)行業(yè)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立進(jìn)行銷售管理、業(yè)務(wù)推動(dòng)、培訓(xùn)等工作；
3、具備數(shù)據(jù)分析處理能力、業(yè)務(wù)邏輯能力、團(tuán)隊(duì)管理能力，掌握各類辦公軟件的使用；
4、優(yōu)秀的溝通能力、抗壓能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)，具備高度的責(zé)任心、執(zhí)行力。

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